努力把習(xí)近平總書(shū)記考察云南重要講話精神落細(xì)落實(shí)
今年1月19日至21日,習(xí)近平總書(shū)記到云南考察并發(fā)表了重要講話。這次重要講話,在2015年1月考察云南時(shí)提出的“一個(gè)跨越”“三個(gè)定位”“五個(gè)著力”的基礎(chǔ)上,深刻闡述了云南在全國(guó)發(fā)展大局中的地位和作用,為我們做好新形勢(shì)下組織工作指明了前進(jìn)方向、提供了根本遵循。我們要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記考察云南重要講話精神,堅(jiān)決把重要講話精神落實(shí)落細(xì)落具體,推動(dòng)組織工作高質(zhì)量發(fā)展。
始終把政治建設(shè)擺在首位,不斷增強(qiáng)“兩個(gè)維護(hù)”的思想自覺(jué)政治自覺(jué)行動(dòng)自覺(jué)。組織部門是政治機(jī)關(guān),組織工作就是政治工作,深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記考察云南重要講話精神,必須把政治建設(shè)擺在首位,將政治標(biāo)準(zhǔn)貫穿組織工作全過(guò)程、各方面。一是要把深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為首要政治任務(wù)和長(zhǎng)期工作主題。堅(jiān)持思想建黨、理論強(qiáng)黨,堅(jiān)持“學(xué)思用”貫通、“知信行”統(tǒng)一,推動(dòng)廣大黨員干部全面系統(tǒng)學(xué)、深入思考學(xué)、聯(lián)系實(shí)際學(xué),不斷增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。二是要建立和落實(shí)“不忘初心、牢記使命”制度。不斷深化和鞏固主題教育成果,采取自學(xué)、理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)研討、集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)等方式,不斷豐富學(xué)習(xí)形式和載體,推動(dòng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)深化、轉(zhuǎn)化、常態(tài)化;將黨的十九屆四中全會(huì)精神和習(xí)近平總書(shū)記考察云南重要講話精神納入干部教育培訓(xùn)和“萬(wàn)名黨員進(jìn)黨校·善洲故里先鋒行”培訓(xùn)重點(diǎn)內(nèi)容,分級(jí)分類開(kāi)展學(xué)習(xí)培訓(xùn),不斷筑牢信仰之基、補(bǔ)足精神之鈣、把穩(wěn)思想之舵,把學(xué)習(xí)成效轉(zhuǎn)化為推動(dòng)隆陽(yáng)高質(zhì)量跨越發(fā)展的實(shí)際行動(dòng)。三是要涵養(yǎng)風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。汲取秦光榮案、耿梅等嚴(yán)重違紀(jì)違法案件深刻教訓(xùn),舉一反三、防微杜漸,以案促改、正本清源,著力發(fā)揮黨組織作用,嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,踐行忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)恼我螅掷m(xù)修復(fù)凈化隆陽(yáng)風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。
著力提升干部治理能力,建設(shè)忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)專業(yè)化干部隊(duì)伍。組織部門承擔(dān)著管黨治黨的重要職責(zé),深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記考察云南重要講話精神,必須堅(jiān)持好干部標(biāo)準(zhǔn),樹(shù)立鮮明用人導(dǎo)向,建設(shè)忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)專業(yè)化干部隊(duì)伍。一是要加強(qiáng)干部隊(duì)伍專業(yè)化能力建設(shè)。強(qiáng)化干部教育培訓(xùn)和實(shí)踐鍛煉,努力掌握新發(fā)展理念,提高制度執(zhí)行力和治理能力,鍛造善于擔(dān)當(dāng)?shù)倪^(guò)硬本領(lǐng),立足新時(shí)代、把握新形勢(shì)、擔(dān)當(dāng)新使命,著力提高各級(jí)干部的專業(yè)化、專門化、精細(xì)化水平,推動(dòng)干部爭(zhēng)做學(xué)習(xí)型、研究型、專家型、務(wù)實(shí)型、創(chuàng)新型“五型”干部。二是堅(jiān)持嚴(yán)管與厚愛(ài)相結(jié)合。認(rèn)真執(zhí)行《建設(shè)忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)高素質(zhì)干部隊(duì)伍 激勵(lì)黨員干部在一線建功立業(yè)的實(shí)施意見(jiàn)》,加大在疫情防控阻擊戰(zhàn)、脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)、改革發(fā)展主戰(zhàn)場(chǎng)一線考察識(shí)別、選拔任用干部的力度,激勵(lì)各級(jí)干部擔(dān)當(dāng)作為、干事創(chuàng)業(yè)。三是營(yíng)造容錯(cuò)糾錯(cuò)的干事氛圍。認(rèn)真落實(shí)“三個(gè)區(qū)分開(kāi)來(lái)”的要求,完善容錯(cuò)糾錯(cuò)政策體系和制度規(guī)定,建立健全談話提醒、糾正偏差機(jī)制,健全完善嚴(yán)懲誣告、澄清保護(hù)機(jī)制,推動(dòng)形成勇于擔(dān)當(dāng)作為、敢于抵制歪風(fēng)邪氣的良好干事創(chuàng)業(yè)氛圍。
強(qiáng)化基層組織建設(shè),深入推進(jìn)抓黨建促脫貧攻堅(jiān)、促鄉(xiāng)村振興、促基層治理。黨的力量來(lái)自組織,黨的全面領(lǐng)導(dǎo)、黨的全部工作,要靠黨的堅(jiān)強(qiáng)組織體系去實(shí)現(xiàn),深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記考察云南重要講話精神,必須以支部規(guī)范化建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),突出政治功能,著力提升基層黨組織組織力,發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。一是持續(xù)深化抓黨建促脫貧攻堅(jiān)。以深入推進(jìn)“整縣提升、整鄉(xiāng)推進(jìn)、百村示范、千組晉位”四級(jí)聯(lián)創(chuàng)為抓手,全面提升產(chǎn)業(yè)扶貧、就業(yè)扶貧、易地扶貧搬遷“三個(gè)組織化”程度,持續(xù)推進(jìn)農(nóng)村“領(lǐng)頭雁”培養(yǎng)工程,加快村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)、提質(zhì)增效,選優(yōu)訓(xùn)強(qiáng)村級(jí)黨組織書(shū)記和駐村扶貧工作隊(duì)員;發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)青年人才黨支部作用,加強(qiáng)村級(jí)后備力量隊(duì)伍建設(shè),為實(shí)現(xiàn)隆陽(yáng)脫貧摘帽提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。二是持續(xù)深化抓黨建促鄉(xiāng)村振興。發(fā)揮基層黨組織在鄉(xiāng)村振興中的“主心骨”作用,以“五個(gè)一批”為著力點(diǎn),通過(guò)選派一批機(jī)關(guān)事業(yè)單位優(yōu)秀年輕黨員干部到村(社區(qū))擔(dān)任黨組織書(shū)記,打造一批集體經(jīng)濟(jì)“富裕村”,創(chuàng)建一批基層黨建示范點(diǎn),創(chuàng)建一批“規(guī)范化建設(shè)示范黨支部”,建設(shè)一批智慧黨建站(點(diǎn)),以點(diǎn)帶面、連線成片,有力有序做好抓黨建促脫貧攻堅(jiān)與促鄉(xiāng)村振興的有機(jī)銜接,讓黨建引領(lǐng)為鄉(xiāng)村振興保駕護(hù)航。三是持續(xù)深化抓黨建促基層治理。強(qiáng)化黨組織領(lǐng)導(dǎo)地位和政治引領(lǐng)作用,以黨員聯(lián)系群眾、黨員設(shè)崗定責(zé)、黨員承諾踐諾“三個(gè)全覆蓋”為抓手,引導(dǎo)各方面力量積極參與基層治理,把廣大黨員干部群眾動(dòng)員起來(lái),讓黨員成為基層社會(huì)治理的網(wǎng)格員、成為推動(dòng)發(fā)展的領(lǐng)航員、成為攻堅(jiān)克難的戰(zhàn)斗員,著力構(gòu)建區(qū)域統(tǒng)籌、條塊協(xié)同、上下聯(lián)動(dòng)、共建共享的社會(huì)治理格局。
聚集各類優(yōu)秀人才,為推動(dòng)高質(zhì)量跨越發(fā)展提供強(qiáng)有力的支撐。人才資源是第一資源,人才競(jìng)爭(zhēng)是最大的競(jìng)爭(zhēng),深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記考察云南重要講話精神,必須立足隆陽(yáng)實(shí)際,高度重視人才工作,努力形成實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量跨越發(fā)展的人才發(fā)展優(yōu)勢(shì)。一是堅(jiān)持黨管人才原則,強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。加強(qiáng)人才工作的政治引領(lǐng)和政治吸納,盤活、用好、愛(ài)護(hù)好區(qū)內(nèi)外各級(jí)各類、各個(gè)年齡段的領(lǐng)導(dǎo)干部人才和專業(yè)技術(shù)人才。二是優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,加快人才內(nèi)培外引。不斷完善人才引進(jìn)優(yōu)惠支持政策,精準(zhǔn)引進(jìn)急需緊缺人才。深入實(shí)施云南省“千人計(jì)劃”“萬(wàn)人計(jì)劃”等重大人才工程,建立各類別人才培養(yǎng)計(jì)劃,加強(qiáng)本地人才培訓(xùn),抓好后備人才培養(yǎng)。(保山市委組織部副部長(zhǎng)、市委非公經(jīng)濟(jì)組織和社會(huì)組織工委書(shū)記 王曉淵)
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