教學管理人員專業(yè)知識測試現(xiàn)場　　余　彪　攝 

今年，我市緊緊圍繞《中共保山市委　保山市人民政府關(guān)于教育高質(zhì)量發(fā)展的意見》（保發(fā)〔2021〕14號）文件要求，全面落實省、市中小學教學常規(guī)管理指導意見，全面探索中小學教學常規(guī)管理的新途徑、新方法，服務(wù)學校教育教學，服務(wù)教師專業(yè)成長，服務(wù)學生全面發(fā)展，進一步增強教育科研工作的針對性、指導性和實效性，助力全市教育高質(zhì)量發(fā)展。

接“天線”聚“地氣”抓頂層設(shè)計

我市深入貫徹落實黨中央、國務(wù)院關(guān)于中小學教育教學改革、教育評價改革和“雙減”工作重要部署，結(jié)合部分中小學校管理粗放、教師業(yè)務(wù)不精、教學常規(guī)管理不落實等現(xiàn)實問題，緊扣“備、上、批、輔、考、思、研”等重點環(huán)節(jié)，出臺《保山市進一步加強中小學教學常規(guī)管理實施意見（試行）》和《保山市中小學教學常規(guī)管理考核評估實施辦法（試行）》等文件，一體化推進全市中小學教學常規(guī)管理。

提“效能”轉(zhuǎn)“作風”促落地見效

我市全面落實省、市“效能革命、作風革命”有關(guān)規(guī)定，弘揚“馬上就辦、真抓實干”的作風，推行“一線工作法”。在實地調(diào)研上見效，組建調(diào)研指導組分赴各縣（市、區(qū)）和市直學校，檢查學校100余所，課堂觀察200節(jié)次，參加教研活動20場次，通過“聽、看、查、訪、議”等方式，發(fā)現(xiàn)問題、傳導壓力，提升市級統(tǒng)籌能力、落實縣（市、區(qū)）管理責任，落細學校主體責任。在現(xiàn)場考核中提質(zhì)，現(xiàn)場考核項目包括專業(yè)知識測試、課堂競賽、學校教學常規(guī)管理闡述和評委現(xiàn)場提問答辯四個環(huán)節(jié)，采取“專業(yè)+大眾”組建評委共同評分、按不同比重計分的辦法，達到“以賽促建、以賽促學、以賽促進”的目的。先后組織中小學幼兒園管理人員現(xiàn)場考核3場次，教學管理人員參與達350余人。全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以上學校教學常規(guī)管理在市級層面上的考核覆蓋率達到了100%。

“大長狠”推動教學質(zhì)量再提升

教學常規(guī)管理不是一朝一夕，需要綿綿用力，需要營造“大抓、狠抓、長抓”教學常規(guī)管理的良好氛圍。我市持續(xù)推行項目工作法、一線工作法、典型引路法，將教師專業(yè)知識測試不合格和教學常規(guī)管理考核成績靠后的學校及總體評價最后一名的縣（市、區(qū)）列為重點跟蹤對象適時督促指導，提升教學常規(guī)管理效率，提高教學質(zhì)量。2022年高考，全市一本上線率19.64%，比上年增加3.21個百分點，高出全省2.88個百分點；二本（含藝體考生）上線率62.68%，比上年增加12.4個百分點，高出全省17.14個百分點；600分以上人數(shù)占考生總數(shù)的6.1%，比上年提升2.15個百分點，高出全省1.55個百分點。全市進入全省文理前50名共6人，居全省第6位。初中學業(yè)水平考試，500分以上學生共有9044人，比上年增加3600人，增長11.85%。